1.根据公司培训体系，参与公司培训团队的课件开发、更新，管理和维护培训档案；
2.结合公司发展要求，制定相关的培训计划并落实，跟进培训效果；
3.跟进公司培训效果反馈，及时总结与调整；
4.配合完成公司的产品介绍、产品演示等。
任职要求：
1. 本科以上学历，人力资源、师范类相关专业优先，有播音主持、演讲类经验者可优先；
2. 熟练使用办公软件；
3. 具有较强的沟通能力，形象气质佳；
4. 优秀应届毕业生亦可。